6月25日，九龙聚才 人社&企业双助力——“百日千万招聘专项行动”暨离校未就业高校毕业生就业活动落下帷幕。
活动现场。主办方 供图
活动期间，毕业生们走进企业，感受独特的企业文化，还对本次招聘岗位及职责、要求和发展前景进行了深入了解。参观结束后，多位毕业生现场投递了简历。
在促就业面对面交流活动环节，就业指导讲师为毕业生们带来了一场干货满满的求职指导课程。讲师围绕就业能力提升展开讲解，涵盖求职技巧、简历撰写优化、面试技巧与模拟等关键内容，结合实际案例，深入剖析求职过程中的要点和误区。通过模拟面试环节，让毕业生们亲身体验求职的真实场景，感受面试的紧张氛围。
比如，现场就业指导师表示，应届毕业生的面试时，建议避免“流水账式”叙述，用“总分总”的框架组织语言。先点明结论，如“我认为我的优势有三点”再每一点用“观点+案例+数据”支撑，最后回扣岗位需求。
值得一提的是，毕业生们对就个人职业规划与发展、创业项目选择与风险评估、就业创业过程中的困难与应对策略等问题比较关心。
离校未就业毕业生走进企业求职。主办方 供图
据了解，活动结束后，九龙坡区人力资源和社会保障局相关工作人员，将持续对现场收集的简历进行回访，了解毕业生的就业意向和需求，为未就业毕业生持续推荐合适的就业岗位和培训项目；对于已就业的毕业生，将协助他们签订就业协议或申请政策补贴等，确保活动效果的延续性和长效性。
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